Praxis-Seminar Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)

Ein Instrument zur Arbeitsplatzsicherung

25.-26.11.2026
Online

In diesem Seminar zur Praxis des Betrieblichen Eingliederungs-Managements (BEM) nach § 167 SGB IX geht es um die praktische Gestaltung und die Möglichkeiten zur Umsetzung des BEM im Detail, um Probleme in der Arbeit des IFD und anderer betrieblicher Unterstützender sowie um rechtliche Grundlagen und Verfahrensregeln. Wie werden die BEM-Abläufe gestaltet? Wie werden Mitarbeitende für ein Angebot zum BEM angesprochen? Wie sollte die Einladung zum BEM aussehen? Was ist bei der Gesprächsführung und der Dokumentation zu beachten? Wie wird der Datenschutz gewährleistet?

Die Teilnehmenden können eigene Fragen und Problemstellungen in Kleingruppen und im Plenum einbringen. Gemeinsam werden dann passende Wege diskutiert, wie man je nach betrieblicher Situation zu guten Lösungen gelangen kann.

Die rechtlichen Grundlagen werden erläutert und diskutiert. Das meint sowohl die Gesetzes-Regelung als auch die aktuelle Rechtsprechung dazu sowie rechtliche Ausarbeitungen von Reha-Jurist_innen zum Thema.

Inhalte

• Rechtsgrundlagen des BEM, Gesetz, Urteile und Kommentierung
• BEM-Abläufe, Einladung, Schriftverkehr
• Datenschutz als Problemfeld für Arbeitgebende
• Begleitung und Steuerung der Durchführung
• Rolle und Aufgaben des IFD
• Rolle und Aufgaben von betrieblichen BEM-Beauftragten
• Weitere mögliche Beteiligte: Betriebsrat, Schwerbehinderten-Vertretung, Vertrauensperson, Anwalt, Integrationsamt usw.