Arbeit für Alle?! – Wege in den inklusiven Arbeitsmarkt

28.03.2019
Saarbrücken

Am 28.03.2019 von 8:30 – 17:30 Uhr veranstaltet die „Servicestelle berufliche Inklusion – SbI“ der Miteinander Leben Lernen (MLL) gGmbH an der Hermann-Neuberger-Sportschule in Saarbrücken eine Tagung mit dem Thema „Arbeit für Alle?! – Wege in den inklusiven Arbeitsmarkt“.

Schwerpunktthemen der Veranstaltung sind Persönliches Budget, Budget für Arbeit und Andere Leistungsanbieter § 60 SGB IX. Die Veranstalter wollen gangbare Wege aufzeigen, neue Lösungen suchen, Anstöße und Impulse setzen sowie Best-Practice-Beispiele aufzeigen. Mit einer Mischung aus Impulsvorträgen und methodischen Workshops sowie einer Podiumsdiskussion wird es Möglichkeiten geben, sich über den bundesweiten Stand in Sachen BTHG, Andere Leistungsanbieter, Umsetzung in den Ländern und bei anderen Trägern zu informieren.

Parallel zu dem Programm läuft ein „Markt der Möglichkeiten“ als Info- und Netzwerkforum, an dem sich alle Teilnehmenden fortwährend informieren und z. B. auch mit den Referenten und Referentinnen austauschen können.

Der Fachtag steht allen Interessierten offen und ist ausdrücklich auch für Menschen mit Behinderungen gedacht.

Impulsvorträge:

Die völkerrechtlichen Vorgaben der UN-BRK für einen inklusiven Arbeitsmarkt
Prof. Dr. Marcus C. Funke, LL.M. (University of Chicago) Partner im Corporate Department von Latham & Watkins, Frankfurt.
Dr. Alena McCorkle, M.A. seit 2014 Associate im Litigation Department von Latham & Watkins, Frankfurt.
Beide befassen sich seit Jahren im Rahmen der Pro Bono Arbeit der Kanzlei mit Vorgaben und Umsetzung der Behindertenrechtskonvention.

Inklusion, Arbeitsmarkt und Neoliberalismus im Zeitalter der UN-BRK.
Prof. Dr. Arthur Limbach-Reich, Dipl. Psychologe und Pädagoge ist Beauftragter für Studierende mit Behinderungen und chronischen Krankheiten an der Universität Luxemburg.

Mercedes Benz Diversity Management
Jens Immisch, Leiter Personalmanagement, Mercedes-Benz Banking Service GmbH

Workshops und Referenten:

WS 1: „All inclusive“ – Warum es mit der „Nische“ manchmal ganz schön schwierig ist…
Dr. Imke Heuer engagiert sich für bessere gesellschaftliche Aufklärung über Autismus und für erwachsene autistische Menschen, unter anderem bei autWorker/ autSocial e. V. in Hamburg.

WS 2: „Von der Herausforderung zur Chance!“ Menschen mit Behinderungen im Berufsleben aus verschiedenen Blickrichtungen
Gracia Schade, Dipl. Ökonomin, leitet für das ZsL Mainz das Modellprojekt „Kommune Inklusiv Verbandsgemeinde Nieder-Olm“, ein Modellprojekt der Aktion Mensch.

WS 3: Persönliche Zukunftsplanung als Instrument zur Berufsplanung
Robert Kruschel, Institut für Förderpädagogik der Universität Leipzig, hat sich in den letzten Jahren sowohl als Wissenschaftler, als auch als Fortbildner und Moderator im Feld Persönlicher Zukunftsplanung betätigt.

WS 4: Chancen des Budget für Arbeit, Persönlichen Budget und Anderer Leistungsanbieter bei der Platzierung auf dem allgemeinen Arbeitsmarkt aus Sicht der BAG UB
Jörg Bungart, Diplom-Pädagoge; seit Anfang der 1990er Jahre in verschiedenen Modell- und Forschungsprojekten zur beruflichen und sozialen Teilhabe von Menschen mit Behinderungen tätig, seit 2001 Geschäftsführung und eingebunden in verschiedene Projekte der BAG UB.

WS 5: Was leistet die EUTB, Mehrwert eines inklusiven Arbeitsplatzes, Zusammenhang Empowerment durch Arbeit, Barrieren am Arbeitsplatz
Anette Pauli, Dipl. Sozialpädagogin, Beraterin Kontakt- und Informationsstelle für Selbsthilfe im Saarland, Projektleitung im Projekt Ergänzende Unabhängige Teilhabeberatung (EUTB) der Landesvereinigung Selbsthilfe e.V.

WS 6: Anderer Anbieter §60 SGB IX, Beschäftigungsgesellschaft für Arbeitslose, Ausbildungsagentur zum Budget für Arbeit – hybrides Modellprojekt in Hessen
Rainer Dolle, Dipl. Soziologe, Geschäftsführer / Pädagogischer Leiter Arbeit und Bildung e.V. und Neue Arbeit Marburg GmbH, Leiter Verein für Bildung und Beratung e.V., Mitglied LAG Arbeit in Hessen e.V.

WS 7: Barrierefreiheit Best-Practice-Beispiele: Menschen mit Behinderungen im Arbeitsleben
Dunja Fuhrmann, Dipl. Sozialpädagogin, Regionalverband Saarbrücken, kommunale Behindertenbeauftragte der LHS, Mitglied im Vorstand des Bundesverbandes Selbsthilfe Körperbehinderter (BSK) e.V., Leiterin des BSK-Fachteams Barrierefreies Bauen

WS 8: Persönliches Budget für inklusive Berufsbildung und Arbeit von Menschen mit hohem Unterstützungsbedarf in Betrieben des allgemeinen Arbeitsmarktes
Joachim Radatz, Diplompädagoge, Vorstandsvorsitzender von BIS – Netzwerk für betriebliche Integration und Sozialforschung e.V., Arbeitsschwerpunkte: Projektentwicklung, Projektleitung und Sozialforschung zur Teilhabe am Arbeitsleben von Menschen mit Behinderung und sozialer Benachteiligung.

Miteinander Leben Lernen (MLL) gGmbH (MLL)

Miteinander Leben Lernen
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Eschberger Weg 40
66121 Saarbrücken

Tel:      0681 - 68797-14
Fax:     0681 - 68797-44

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